为强化学生干部责任意识与廉洁自律意识，筑牢思想道德防线，12月2日，商务管理系“尚美”辅导员工作室开展了“青‘廉’有约，正气赋能”学生干部廉洁教育专题活动，2025级各班班长、团支书和学生会骨干成员参加活动。

对话“思享会”，铸就清澈本色。工作室负责人与40余名学生干部代表围坐一堂，围绕“学生干部的‘权’与‘责’”“成长路上的‘得’与‘失’”等主题展开深入交流。负责人结合个人经历与时代楷模故事，引导学生深刻体悟“学生干部不是管理者，而是服务生力军”的职责定位。在互动环节，学生干部代表结合工作实际分享学习体会。大家纷纷表示，将牢记“学生干部首先是学生”的本色，以更高标准要求自己，在生活服务、活动创新中主动作为，用实际行动赢得同学信任。

签订“契约书”，奔赴清朗未来。全体学生干部共同签署《青“廉”成长契约》，契约以学期为周期，明确列出“组织一次公开透明的评优活动”“完成一项零经费支出的创新实践”等可量化、可评估的廉洁践行目标。同时，创新设立“廉洁成长伙伴”机制，两人一组，互为监督员、提醒员、支持者，让廉洁自律的道路上有人同行，构建起互促共进、相互砥砺的成长共同体。

下一步，商务管理系将持续推进学生干部廉洁教育常态化，建立“廉洁成长档案”，跟踪记录学生骨干的思想动态与实践表现，让“清廉”真正成为他们最鲜明的青春底色、最坚实的成长基石。