9月10日上午，学院召开庆祝第41个教师节座谈会，会议的主要内容是深入学习贯彻习近平总书记给全国特岗教师代表的重要回信精神，表彰过去一年在各个岗位上涌现出的先进个人，系统回顾学院一年来各项事业推进成效，全面把握学院发展面临的机遇和挑战，科学谋划学院“十五五”发展目标，广泛凝聚学院内涵式高质量发展的强大合力。党委书记王维出席会议并讲话，党委委员刘秋生、杜守建、张原生参加会议，党委委员、副院长林艳斌主持会议。

“我代表学院党委行政，向受到表彰的老师们表示热烈祝贺，向辛勤耕耘在教育教学和管理服务一线的老师们致以诚挚问候，向情系学院发展的离退休老教师、老同志表示衷心感谢！”王维向所有关心支持、奉献服务学院事业发展的教职员工传递真挚的节日祝福。

王维指出，学院党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢牢把握教育的政治属性、人民属性、战略属性，坚持党的教育方针和社会主义办学方向，把新时代党的建设总要求深入落实到学院工作的各个方面各个环节，以高质量党建统领学院内涵式高质量发展，以强大思政引领力赋能高质量人才培养。近一年来，学院党建旗帜领航工程扎实推进，关键办学能力稳步增强，干部人才队伍全面优化，多元育人成效显著提升，产教融合发展不断深化，中外合作办学持续拓展，内部治理水平稳步提升，智慧校园建设再上台阶，历史遗留问题逐步破解，学院各项事业呈现出蒸蒸日上的良好态势。

王维强调，当前，国家对职业教育的重视程度之高前所未有，社会对职业教育的认可度之好前所未有，职业教育在整个教育体系中的份量之重前所未有。基于学院发展面临前所未有的机遇和挑战，全院教职员工既要提振信心、真抓实干，也要正视困难、聚力攻坚。立足学院“十四五”收官、“十五五”谋划、聚力高质量发展的关键阶段，要聚焦“办学层次提级、核心能力提升、内部治理提效、产教融合提质”四大任务，以“五金”建设为总抓手，继续推进“内涵提升、创新驱动、特色发展、数智赋能和国际合作”五大发展战略，扎实稳健推进学院内部综合改革不断深入，全力推动学院内涵式高质量发展不断取得新成效、实现新突破。

王维指出，学院已有的发展成就，凝聚着广大教职员工的心血和汗水；学院的发展，需要广大教职工更多的智慧和责任；学院的未来，需要全体水院人齐心协力、挺膺担当。他勉励广大教职员工要加强思想引领，坚定理想信念，在涵养师德师风上立标杆，争做师德高尚、师风纯正的“筑梦人”；要矢志勤学笃行，潜心立德树人，在精进专业能力上攀高峰，争做启智润心、乐育善教的“筑梦人”；要锤炼过硬本领，投身改革发展，在服务发展大局上显担当，争做心有大我、奉献水院的“筑梦人”。

王维表示，学院党委将一如既往把加强高素质专业化教师队伍建设作为学院事业发展的第一资源和重要基石，为广大教师扎根水院安心从教、潜心育人创设更为优越的环境和平台，切实让水院教师在岗位上有成就感、生活上有幸福感、社会上有荣誉感，以更加饱满的热情、更加高昂的斗志、更加务实的作风积极投身学院改革发展，朝着建设本科层次职业技术大学的目标而赓续奋斗！

党委书记王维为从教满35年教师代表、突出贡献教师代表赠送鲜花

会上，林艳斌通报表彰了学院2025年“师德标兵”“优秀辅导员”“优秀班主任”，希望受表彰的教师珍惜荣誉、再接再厉，号召全院教职工从身边榜样中汲取力量，传承“团结、吃苦、奉献、创新”的水院精神，见贤思齐、勇担使命，助推学院各项事业再上新台阶。

党委委员、副院长林艳斌宣读2025年学院师德标兵、优秀辅导员、优秀班主任的表彰决定

赓续师者初心，凝聚育人共识。交流发言环节，学院从教满35年教师代表、近一年突出贡献教师代表、2025年学院师德标兵和优秀辅导员（班主任）代表以及新入职教师代表等5位教师结合在校工作经历，围绕教书育人、技能竞赛、学生管理、育人服务等多个层面，分享了从教心得、育人感悟和入职体会，言语间饱含着60后、70后、80后、90后、00后等一代代水院人对教育事业的执着坚守、对爱岗荣校的赓续奋斗、对学院发展的深切期许。教师代表纷纷表示，将持续以教育家精神为引领，不忘立德树人初心，勇担铸魂育人使命，坚定信心、真抓实干，乘势而上、踔厉奋发，为学院内涵式高质量发展再立新功、再创佳绩！为教育强国建设和高水平职业学校建设作出新的更大贡献！

从教满35年教师代表、思想政治课教学部党总支书记、主任吴丽萍发言

突出贡献教师代表、2025年世界职业院校技能大赛高职组金奖指导教师宋凡峰发言

2025年师德标兵代表、水利工程系测量教研室副主任李玉芝发言

2025年优秀辅导员（班主任）代表、水利工程系专职辅导员孙小华发言

2025年新入职教师代表成豪栋发言

学院办公室、组织人事处、工会、教务与科研处、学生工作处等有关部门主要负责同志，以及优秀教师代表、新入职教师参加座谈会。（审核：孔锋 柴换成）